深圳人力资源许可证如何办理

人力资源行业的发展还是非常快的，现在有很多大企业为了减少运营成本，会通过人力资源外包的方式，将招聘，人事档案管理、人力资源培训等工作外包给人力资源公司。深圳人力资源许可证办理的流程其实不是很复杂，但是还是有很多需要注意的事宜，包括场地要怎么布置，是否需要有资质的专职人员的等等。以下我们就根据实际办理经验，着重介绍一下。

1、场地消防有什么具体的要求？

在办证的时候，个别区域的场地消防要求级别会比较高，比如南山。其实很多许可证办理，南山的要求级别都会普遍高一些。要求人力资源公司里面要配备灭火器，且不能超过使用时间，灭火器应当两个一组摆放在场地。然后场地需要有独立配电箱和应急照明灯等等。深圳人力资源许可证办理的时候，场地检查是不可或缺的一个环节，但是并没有要求看场地的时候，法人一定要在场，实际上，办理的时候还是有很多细节需要注意的。

2、人员学历和职称有什么具体的要求？

实际上，从2018年开始，内资的人力资源许可证改成备案制度之后，人员的要求也相应地降低了，现在内资人力资源公司办理人力资源许可证不对人员有强制要求，只要有一个人员挂在社保上即可。但是外资企业还是有五个人员要求的，要求学历在大专以上，或者有人力资源管理师职称。

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